Миттал увольняет 2,5 тысячи казахстанских металлургов!

От редакции сайта СКУ: Это сообщение должно заставить задуматься рабочих Украины, сколь обманчивы обещания роста для них рабочих мест, сладкоголосых политических зазывал (в том числе и называющих себя левыми и даже коммунистическими партиями) в Евроазиатский Экономический Союз. Они утверждают, что ЕвроАзЭс это союз братских народов в отличие от антинародного ЕС. В действительности же "хрен редьки не слаще", оба они - межгосударственные империалистические союзы, затягивающие удавку нещадной совместной эксплуатации на шее рабочего класса, сокращающие рабочие места, множащих армию безработных.

Руководство компании «Ареселор Миттал Темиртау» (АМТ) объявило о возможном сокращении 2,5 тысячи металлургов с Карагандинского металлургического комбината с целью преодоления убытков, которые якобы составили на сегодняшний момент 165 миллионов долларов. За счет сокращения, АМТ планирует сэкономить 80 миллионов долларов в год. Причем этот план сокращений можно назвать форменным шантажом профсоюза и всего трудового коллектива.

Директор по планированию и персоналу АМТ Дмитрий Павлов в очередной раз подчеркнул: «Приема на работу на комбинат в ближайшие несколько лет не планируется… На следующий год в АМТ запланировано снижение численности персонала на две с половиной тысячи человек. Мы предложили профсоюзу «Жактау»: либо мы выплачиваем 13-ю зарплату, проводим индексацию и в следующем году сокращаем численность работающих на комбинате на 2,5 тысячи человек. Либо переносим эти выплаты на октябрь 2014 года, и тогда сокращения не будет».

Типичная ситуация запугивания и урезания заработной платы, тем более, что уже в текущем 2013 году было сокращено 3 тысячи рабочих. Нынешних 2,5 тысячи работодатель милосердно предлагает перевести на нижеоплачиваемые должности и специальности во вспомогательных предприятиях или в аффилированные компании. Но это только слова и абсолютно ничем не гарантированные. В свою очередь такие массовые сокращения для моногорода Темиртау имеют просто катастрофические последствия, в ситуации, когда комбинат является единственным действующим предприятием.

И, похоже, профсоюз «Жактау» в очередной раз намерен отступить, капитулировать и отказаться от борьбы за сохранение рабочих мест и заключение нового коллективного договора. Эта ситуация лежит не только в плоскости жадности и ненасытности международного хищника, но и в соглашательской позиции руководства профсоюза «Жактау», которое проводило линию по умиротворению ставленников Лакшми Миттала и отказалось от требования рабочих по повышению заработной платы на 30% в 2012 году.

В отличие от горняков корпорации «Казахмыс», которые в результате смены руководства профсоюзов и захватных забастовок в мае 2012 года, добились повышения заработной платы на 100%, деятели профсоюза металлургов «Жактау» и угольщиков «Коргау» сделали все, чтобы выпустить пар недовольства рабочих. Они просто вели закулисные переговоры с руководством АМТ, с целью слить требования коллективов. Вместо солидарности с казахмысовцами и организации широкомасштабной забастовки, глава профсоюза «Коргау» Миргаязов просто отказался от первоначальных требований шахтеров, а руководитель «Жактау» Дубинин провел профанацию в виде 3-часовой предупредительной забастовки.

В действительности Лакшми Миттал действует столь нагло лишь потому, что является лишь кассиром семейства Нурсултана Назарбаева, так как именно Елбасы принадлежит львиная доля активов компании «Арселор Миттал Темиртау» в Казахстане. Англо-индусский олигарх не мог бы пойти на такой шаг без обсуждения этого вопроса лично с диктатором и не получив на это его согласия. Совместный назарбаевско-митталовский бизнес не терпит сентиментальности и тем более жалости в отношении рабов.

В этой ситуации единственным способом противостояния может быть только самоорганизация металлургов в собственный забастовочный комитет для оказания сопротивления планам работодателя и организации полномасштабной стачки, где главной целью должно стать сохранение рабочих мест и требование полной национализации всех предприятий АМТ в Карагандинском регионе под рабочим контролем. Причем забастовка не может быть эффективной без поддержки шахтеров и местных жителей, что требует совместных действий и формирования единого комитета действий.

Кто-то скажет, что эти предложения и идеи имеют утопический и преждевременный характер, но, увы, других способов отстоять и сохранить производство, свои рабочие места и свой город у металлургов и шахтеров, названных «рабами» Миттала не остается.